一、宣传落实《永利学生管理规定文件汇编》中的各项规章制度。做好所辖班级学生的理想道德、行为规范、专业学习、第二课堂活动等方面的指导与管理，坚持育人为本、德育为先的原则，培养学生树立正确的世界观、人生观和价值观。

二、负责所辖班级学生的奖学金、助学金、贷款、学杂费减免、困难生补助、勤工助学等具体工作，积极为特困学生申请勤工助学岗位，充分利用贫困生资助“绿色通道”，完善助学体系。做好学生在校表现的综合评价工作和“三好学生”、“优秀共青团员”、“优秀学生干部”等推荐工作，并参与评选。

三、掌握所辖班级学生的个性（性格、兴趣、能力、特长等）特点，经常深入学生宿舍、教室，做学生的知心朋友，关心学生的日常学习和心理健康，指导学生安排好课余生活，定期深入学生当中，了解他们的学习和生活情况。并负责与学生家长联系，取得学生家长的支持配合。

四、教育学生端正学习态度，明确学习目的，严格执行考勤纪律和请假制度，杜绝学生旷课、缺课、迟到现象，促使学生交流学习经验，改进学习方法，树立良好的学风和班风。

五、督促学生按时足额交纳学费、住宿费等依法收取的各项费用，认真组织学生进行学籍注册，并及时将教务处、学生处等部门下发的教学及管理文件通知学生，协助做好本班教育教学实习等工作。

六、做好班干部的选拔、培养和调整，定期向院里反映学生的思想、学习和生活情况，加强对学生的思想政治教育，指导班级团支部和班委会工作，协助党总支做好学生党员的培养、考察和发展工作。

七、协助保卫处、学工部有效地处理所辖班级学生中出现的突发事件，并将处理结果报送学院分管领导。

八、协助和配合做好学院毕业生择业、就业指导及就业率追踪工作。

九、做好院领导和学院学生处（工作部）交办的其他各项工作。